新时期军队文化建设必须具有多样性

军队基层文化工作是军队政治工作的重要组成部分,是我军的优良传统,在部队建设中起着不可忽视的作用。但是,目前一些基层单位没有足够的认识到基层文化工作的重要性,主要表现为,一是大量挤占文化活动的时间,有的基层单位为了提高军事训练水平大量占用文化活动的时间。二是把基层文化工作的内容简单化、庸俗化。新时期研究如何更好地继承我军基层文化工作的优良传统,更好地发挥它在我军“三化”建设中的作用,具有十分重要的现实性:


文化活动要想更具吸引力,必须采取多种多样的组织形式,同时也要考虑到活动对象的实际情况,只有这样才能提高活动质量。  

   开展多种形式的文化必须着眼于青年特点。青年人占基层总人数的90%以上,而基层领导与青年战士,无论是知识结构,还是在年龄层次都不在一个水平线上,容易形成观念和兴趣的差距。基层的领导通常又是活动组织者,这就要求他们在活动开展之前,必须了解青年心理及生理上存在的客观需求,不能任凭自己的想象,否则将很容易脱离群众,降低活动的实效性。  

   开展多种形式的文化活动必须着眼于方法灵活多样。当前有些基层单位的文化活动经常不能提起战士的兴趣,其重要原因是受传统形式的束缚严重。如搞一场文艺晚会,参加人员往往是平时抬头不见低头见的战友,表演的节目也是听了又听,看了又看的老一套,再加上 不很专业的表演手段,使整个晚会没有一点独特新颖的内容。类似这样的活动不但调动不起战士们积极性,更重要的是活动内容不能通过形式作用人脑,很难给人留下深刻的印象,从而降低活动效果。这正是当前军营文化工作弱化的重要原因。我认为开展军营文化工作必须得解放思想,充分开发广大官兵的智慧,在不违反部队纪律的情况下,利用各种条件,采取多种形式,用新时期的思维方式充实文化活动的整个过程,从而达到文化活动建设与部队现代化建设齐头并进的大好形势。